メールで転職成功日記

転職に必須な電子メールのやり取りで、気をつける点やアピールするメールの書き方をまとめた転職成功サポートサイトです

メールで転職成功日記 > 2008年9月

最終面接に向けて

転職活動を本格的にはじめてから約一ヶ月。

とうとう最終面接までたどり着きました。

これも、転職エージェントの方が面接前の模擬面接、だめだし、
ハッパをかけてくれたおかげだと本気で思っています。

特に、メールでのやり取りが多いのですが、直接携帯で転職に関する
さまざまな相談にのってくれているのが心強いですね。


なんとしても志望度の高い企業の最終面接を突破したいのですが、
転職エージェントから次の指摘をもらってるんです。

1.緊張しないこと

2.二次面接で見せたこだわりをはずすこと

どうやら、緊張する癖があるようで、その点を指摘されているようです。
転職エージェントにはその情報が入っているので、そこを意識して
リラックスする必要があるとのことでした。

それと、二次面接時にこだわっていた職種への希望が、
会社側にとっては障壁になっているようなので、
その点をさらりとかわす必要があるみたいです。

最終面接前にも、面接対策をしてもらうので、
準備を万端で望めそうです!



 | 転職エージェント

面接に慣れてきた?

面接も7件を超えてくるとだんだん慣れ(?)てきたようです。

転職エージェントの皆さんのご尽力で、一次面接を7回行うことが
できたんですが、だいたい質問内容が似てきますね。

場数を踏んだおかげか、面接官の方と会ってすぐには緊張しますが、
すぐに転職に対する思いをぶつけられるようになりました。

これって絶対【慣れ】ですね。

転職活動でよくある質問を書いてみます。


1.職務経歴とPRポイントなどを教えてください。

2.転職の理由はなんですか?

3.転職時に「はずせない」ものは何ですか?

4.あなたの強みはどのようなところですか?

5.志望動機は何ですか?

6.あなたの趣味はなんですか?

7.転職活動状況はどんな感じですか?

8.質問があればどうぞ


ざくっとこのような感じです。

回答には、自分の経歴と相手企業の内容を具体的に
組合わせると効果があるようです。

それと、転職エージェントでの模擬面接はとても有効なので、
是非活用されることをお勧めしますよ!

 | 転職エージェント

超緊張の二次面接・・・

初めての二次面接。

超緊張の中、強面の面接官と一時間弱話をしてきました。

結果としては、言いたいことが言えたので、それなりに満足。

これも、転職エージェントの方が面接8時間前に一回、
面接1時間前にもう一回面接対策してくれたおかげです。

転職エージェント企業や人によってかなり違いますが、
いまお付き合いしているエージェントの方は素晴らしいです!

転職に関するプロフェッショナルなだけでなく、自身が10人弱を
マネジメントしている立場の方なので、マネージャーを目指す
私としては目からウロコの話が多く、ありがたいですね。

転職エージェントからすると商品でしかない求職者ですが、
人間的に親身になってもらえるとホント、うれしいですよ!


 | 転職エージェント

初の一次面接突破!

転職活動を開始して、はじめて一次面接を突破できました!

なかなか突破できない壁でしたが、40社以上に応募して、
とうとう二次面接です!


これも、転職エージェントでの面接対策のおかげだと思います。

面接の直前に、求人企業からよく聞かれる内容について
模擬面接をしていただいたのですが、
そのままずばり、面接で同じ内容を出されたんです!

しかも、厳しい面接対策をしていただいたので、
本番の面接の方がリラックスして望めました(笑)


何はともあれ、転職活動頑張るぞ!


 | 転職エージェント

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